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关于护士长相关毕业论文,关于怎样发表护理文武汉相关大学毕业论文

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包卫发〔2016〕64号

包头市卫生局

关于开展"5·12"国际护士节纪念活动

暨评选表彰优秀护理人员的通知

各旗县区卫生局,稀土高新区社管局,有关医疗卫生单位:

为了纪念5·12国际护士节,更好地继承和发扬南丁格尔精神,展现我市护理人员爱岗敬业,无私奉献的职业道德和精神风貌,激励广大护理工作者在医疗卫生事业发展中做出更大的贡献,市卫生局,市护理学会决定在今年"5·12"国际护士节期间开展相关纪念活动和宣传教育活动,并进行评选表彰活动.现将有关要求通知如下:

一、活动内容

(一)组织开展对"优秀护士","优秀护士长"和"优秀护理管理者"及"优质护理示范工作先进医院","优质护理示范工作先进集体"的评比,对从事护理工作30年的护士(1981年12月以前从事护理工作)给予表彰.

(二)为庆祝"5·12"国际护士节,弘扬南丁格尔精神,市卫生局,市护理学会与包头电视台经济生活频道共同举办"5·12"国际护士节电视专题晚会.

(三)市卫生局,市护理学会将组织部分优秀护士,优秀护士长,优秀护理管理工作者赴外进行健康疗养,费用各单位自理.(2016年表彰的部分个人具体安排见附件,2016年表彰的部分个人具体安排另行通知)

二、推荐评选原则,工作程序及要求

(一)各地区,各单位按分配名额及条件(附后),认真对优秀护士,优秀护士长,优秀护理管理工作者,优质护理服务工作示范小组进行推荐评选.推荐评选的优秀个人主要以2016年以来的工作业绩为依据,必须是在临床第一线工作的护士,要全面考核,优中选优,做到实事求是,公平公正,群众公认.

(二)各地区,各单位要认真落实先进事迹,经组织研究,对评选出来的"优秀护士","优秀护士长","优秀护理管理工作者","优质护理示范工作先进医院","优质护理示范工作先进集体"和30年护龄护理工作者在本单位公示三天.

(三)各地区,各单位务必于4月12日前将推荐表一式2份并附先进材料一份(打印)报市卫生局医政科.

(四)各地区,各单位要充分利用电视,广播,报刊等新闻媒体,采取召开座谈会,表彰优秀护士,慰问临床一线护士,举办知识竞赛等多种形式,积极开展庆祝和宣传教育活动.活动结束后,各地区,各单位5月20日前将活动总结报送市卫生局医政科.

联系人:高玲,联系:2529977.

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附件:1.评选表彰范围及条件

2.优秀护士,优秀护士长优秀管理工作者名额分配表

3.包头市2016-2016年度优秀护士,优秀护士长推荐表

4.包头市2016-2016年30年护龄护理工作者表彰审批表

5.包头市2016-2016年度优秀护理管理工作者推荐表

二○一一年三月二十八日

主题词:卫生护理表彰通知

抄送:自治区卫生厅医政处

包头市卫生局办公室2016年3月28日印发

共印35份

附件1:

评选表彰范围及条件

优秀护士


怎样撰写护士长学位论文
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1.具有中华人民共和国执业护士资格,从事临床一线工作3年以上,现仍从事本专业的注册护士.

2.热爱祖国,有坚定的政治立场和良好的专业素质.

3.遵纪守法,爱岗敬业,有正确的职业道德观.

4.认真履行岗位职责工作精益求精,熟练掌握护理专业理论与操作技能,服务态度好,无患者批评意见,一年来出全勤,无差错事故发生.

优秀护士长

1.从事护士长工作3年以上(包括3年)热爱祖国,拥护党的路线方针,政策,坚持四项基本原则,有坚定的政治立场和良好的政治素质.

2.遵纪守法,爱岗敬业,廉洁奉公,致力于发展护理事业.

3.有较强的护理管理能力和较高的管理水平,能营

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造和谐的工作氛围在科室护理管理中成绩显着.

4.改革创新意识较强,积极推进科室护理改革创新,取得一定成效.

5.积极推进"以病人为中心"的整体护理,实施护理质量持续性改进积极参加护理科研,近2年内在市级以上医学学术刊物上发表过护理学术论文.

6.刻苦钻研业务,专业技术精湛,有创新精神,在护理教学科研方面成绩显着,科室及本人一年出全勤无差错事故发生.

三、优秀护理管理工作者

1.在护理管理岗位上表现突出,为护理事业尽心尽职.

2.积极推行整体护理工作,组织实施人文关怀服务有创新的.

3.认真学习并运用现代护理管理理论与方法进行工作,努力培养护理人才不断提高自已的管理水平.

4.为全市护理管理工作积极出谋划策,贡献突出的.

四、优质护理示范工作先进医院

1.院领导高度重视,医院将"优质护理服务示范工程"列为"一把手"工程,加强组织领导,定期研究问题,细化工作方案,进度明确,工作措施落实,力度大.医院开展优质护理服务成效明显,获得患者,社会及政府的认可.

2.保证人力配置,调动护士积极性.医院充实临床一线护士配置,病房实际床位数与护士数的比例应当≥1:0.4,满足临床护理工作需要,提高临床一线护士福利待遇,实现同工同酬,充分调动护士工作积极性.

3.不断改进工作模式,落实护理职责.医院深化"以病人为中心"理念,实施优质护理服务的病房改革临床护理工作模式,对患者实施责任制整体护理.责任护士全面落实护理职责,改善护理服务,提高护理水平,为所负责患者提供全面,全程的护理服务.

4.落实保障措施,形成长效机制.医院多部门联动,形成一切围绕临床护理工作需要的支持氛围,各项保障支持措施落实到位.逐步建立科学合理,工效挂钩的薪酬分配制度,激励护士立足临床,力争上游,形成推动优质护理服务深入开展的长效机制.

5.医院开展优质护理服务的病房数量达到病房总数的70%以上.

6.被评选单位开展"优质护理示范工程"活动在10个月以上.

7.严格限制非临床护理岗位,临床一线护士占护士总数95%以上.

五、优质护理示范工作先进集体

1.开展优质护理服务>,10个月,

2.公示并落实服务项目.根据《综合医院分级护理指导原则(试行)》,结合病房实际,细化分级护理标准,服务内涵和服务项目,在病房予以公示.

3.护士配置合理.病房实际床位数与护士数的比例应当≥1:0.4,

4.改革分工方式,实施责任制整体护理.责任护士为所负责患者提供基础护理,病情观察,治疗,沟通和健康指导等护理服务.弹性排班,每个护士平均负责患者数<,8个.

5.能根据对专科常规实施护理,体现专科特色.

6.患者满意程度高.患者知晓自己的责任护士,对护理服务认可,满意.患者满意度≥95%,

7.医患关系和谐.病房安静,有序,不依赖患者家属,无自聘(一对一)护工,陪护率明显下降.

六、30年护龄护理工作者

具有中华人民共和国执业护士资格,连续从事护理工作满30年(1981年12月以前从事护理工作及护理工作者,以前表彰过的不在此例).

附件2:

优秀护士,优秀护士长优秀管理

工作者名额分配表

单位优秀

护士优秀护士长优秀护理管理工作者市中心医院411市第三医院311市第四医院411市蒙中医院411市第六医院311市第七医院311市第八医院311内科大包医

一附院411内科大包医二附院411包钢医院411包钢第三医院311内蒙一机

集团医院411北重医院411包头市卫生

学校001包头医学院

护理学院001包铝集团医院11二0二厂医院1市眼科医院11朝聚眼科医院11云龙骨科医院11包头市血站11昆区卫生局20石拐卫生局1东河区卫生局2青山区卫生局2达茂旗卫生局2九原区卫生局2土右旗卫生局固阳县卫生局白云区卫生局高新区卫生局合计701815

附件3:

包头市2016-2016年度优秀护士

优秀护士长推荐表

单位姓名民族出生年月职务职称主

绩单位

意见

盖章

年月日区卫生

局意见

盖章

年月日市卫生局

审定意见

盖章

年月日附件4:

包头市2016-2016年30年护龄

护理工作者表彰审批表

单位姓名民族出生年月职务职称参加工作时间现岗位护龄主

单位

意见

盖章

年月日区卫生

局意见

盖章

年月日市卫生局

审定意见

盖章

年月日附件5:

包头市2016-2016年度优秀

护理管理工作者推荐表

单位姓名民族出生年月职务职称主

绩单位

意见

盖章

年月日区卫生

局意见

盖章

年月日市卫生局

审定意见

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